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Junior Channel Manager International / "Kunden werben Kunden" (m/w)

peopleCON Personalberatung | Düsseldorf | 05.04.2011

Für unseren Mandanten, ein führender Internetprovider mit über 9 Millionen Kunden und knapp 5000 Mitarbeitern, suchen wir aktuell für den Großraum Koblenz einen
Junior Channel Manager International / "Kunden werben Kunden" (m/w)
Ihre Aufgaben
Für den Bereich "Referral Sales" sucht unser Kunde baldmöglichst einen Junior Channel Manager International (m/w). In dieser Funktion verantworten Sie die Entwicklung und Umsetzung produktspezifischer Vertriebskanal-Strategien im Rahmen des internationalen Empfehlungsgeschäfts der Kunden. Anhand von Vertriebs-, Marketing- und Marktforschungsdaten beobachten und analysieren Sie die produktspezifischen Empfehlungskampagnen und optimieren die Kommunikations-, Marketing- und Vertriebsprozesse.
• Beobachtung der relevanten Märkte in Deutschland und den vertreten Ländern
• Analyse der Vertriebsergebnisse und kontinuierliche Optimierung der Vertriebsprozesse
• Konzeption neuer Vermarktungsmodelle und Entwicklung neuer Absatzvarianten
• Projektion freigegebener Konzeptionen
• Führung von internen und externen Marketing-Dienstleistern
• Optimierung der bestehenden Abläufe zur Kommunikation und Bindung bestehender Partner
• Management und Überwachung der erfolgsrelevanten Schnittstellen
• Budget- und Vertriebsverantwortung

Ihr Profil
Nach dem erfolgreichen Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit den Schwerpunkten BWL, Wirtschaftsinformatik, Marketing oder einer vergleichbaren Berufsausbildung, haben Sie erste Erfahrung im Vertrieb, Produktmarketing oder Channel-Management in ähnlichen Bereichen der IT-/ Telekommunikationsbranche gesammelt.
Darüber hinaus erwarten wir:
• starke Vertriebsorientierung, ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und bereichsübergreifendes Denken
• solide Kenntnisse aller relevanten Marketing-Tools
• gute Kenntnisse der Hosting-, Mobile Internet- und DSL-Märkte
• analytische und strukturierte Arbeitsweise
• hohe Abstraktionsfähigkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke
• souveränes Auftreten, eigenverantwortliches Handeln und eine hohe Belastbarkeit
• gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office Standard-Anwendungen
• sehr gute Sprachenkenntnisse und ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch sind Voraussetzung. Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache (Französisch, Spanisch oder Polnisch) wünschenswert.

Wir freuen uns auf Ihr Feedback bzw. die Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs!
peopleCON Personalberatung
E: bewerbung@peoplecon.de
T: 0211 311 207 13