„Die Talente meiner Mitarbeiter interessieren mich nicht!“

Immer weniger Mitarbeiter müssen immer mehr komplexe Tätigkeiten erbringen. Oft wird nicht die Leistung an sich beurteilt, sondern der Zeitpunkt, an dem man das Licht im Büro ausmacht, zeugt von Arbeitseinsatz und Willen. Getreu dem Motto: Bleibt der Chef lange im Büro, muss ich das auch. Egal ob es notwendig ist oder nicht. Familie? Pech gehabt.

Warum ändern Sie dies nicht einfach? Keine Zeit? Und was sagt der Krankenstand?

Wir von Feine Fluchten wissen sehr genau, wie man solche Situationen schaffen kann. Gezielt, effektiv, unaufdringlich und mit hohem Motivationsfaktor. Gerne auch mit Unterstützung erfahrener Trainer.

Eine Woche Segeln im Mittelmeer mit einem Coach am Steuer? Ein Teambuilding-Wochenende auf Mallorca? Krabben puhlen auf Sylt?

Feine Mitarbeiter. Feine Umsätze. Feine Fluchten