Organisation
-
Onsite-Personalisierungsplattform trbo expandiert auf den nordamerikanischen Markt
Der US-Amerikaner Tom Hatton wird zum Senior Vice President North America ernannt und verantwortet den Vertrieb sowie das Marketing.
-
Diversität in börsennotierten Unternehmen nimmt zu
Neue Vorstandsmitglieder sind jünger, weiblicher und internationaler. Durchschnittsalter der neu ernannten Vorstände auf 50 Jahre gesunken.
-
Deutsche Unternehmen haben beim Thema Resilienz Nachholbedarf
83 % der befragten Führungskräfte aus Deutschland geben an, dass Resilienz eine ihrer wichtigsten strategischen Prioritäten ist.
-
Vertrauen in Europas Start-up-Sektor sinkt auf historischen Tiefststand
Die Mehrheit der befragten Experten ist der Meinung, dass der aktuelle Stand in diesem Quartal der Tiefpunkt für 2023 darstellen wird.
-
59 Prozent der Unternehmen setzen Pflicht zur Arbeitszeiterfassung um
Stempel- oder Stechuhr werden fast genau so häufig genutzt wie elektronische Systeme.
-
Studie zur Fehlerkultur zeigt ernüchterndes Bild
Laut 50 Prozent der Führungskräfte gefährdet eine mangelnde Fehlerkultur die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen.
-
Guntram Maschmeyer wird Head of Business Development bei artegic
Guntram Maschmeyer übernimmt die Verantwortung für weiteres Wachstum und die erfolgreiche Positionierung des SaaS Marketing Anbieters artegic.
-
Zurück ins Büro?!
Fiverr Umfrage: fast 80 % der Führungskräfte möchte ihr Team ins Büro zurückholen aber auch die Hälfte der Angestellten will wieder vor Ort arbeiten.
-
Salesforce-Daten effektiv schützen
Salesforce wird auch in Deutschland immer beliebter. Wie lässt sich aber die Sicherheit der hier gespeicherten Daten gewährleisten?
-
Deb Stambaugh wird neue Chief Marketing Officer bei Quantcast
Verstärkung für das Management-Team bei Quantcast: Deb Stambaugh wird neue CMO
-
Verstaubte Leitbilder – Lassen Sie Ihr Unternehmensleitbild nicht zum Leid-Bild Anderer werden
Das Thema „Leitbild“ ist ein alter Hut. Viele verdrehen schon die Augen, wenn es nur zur Sprache kommt.
-
Warum zurück ins Büro? – Die Attraktivität des Büros verbessern
Die Corona-Pandemie hat das ortsflexible Arbeiten deutlich vorangetrieben. Durch diese Entwicklung wird sich die Rolle des Büros zunehmend verändern.
-
HR legt Fokus auf Diversity - nur nicht beim Recruiting
Der Mensch in seiner Diversität rückt in den Fokus von Unternehmen. Doch beim Recruiting setzen kaum Unternehmen auf eine Diversity-Strategie.
-
Jan Portz wird Executive Creative Director bei der TWT Group
Kreativ-Experte und ADC-Mitglied wird ECD der Agenturgruppe.
-
Femtech breathe ilo stellt Führungsteam neu auf
Femtech breathe ilo aus Wien hat neues CEO-Duo aufgestellt
-
Ökosysteme, das neue Gold der Wirtschaft
Im Markt herrscht Goldgräberstimmung – doch welche Strategien sind bei Business-Ökosystemen am aussichtsreichsten?
-
schoesslers eröffnet neuen Standort in Hamburg
Der renommierte Journalist Kai-Hinrich Renner übernimmt den Aufbau der neuen schoesslers Dependance.
-
Recruiting für Homeoffice Jobs - Geh deinen eigenen Weg
Das letzte Jahr war hart für die Recruiter. Homeoffice Jobs erweisen sich als Chance zur Talentakquise
-
Wie kann eine nicht besetzte Stelle ein Unternehmen in 3 Monaten 25.074 € kosten?
Keine Mitarbeitenden, keine Kosten? Quatsch, das ist ein fataler Irrtum. Unbesetzte Jobs u.a. im Home Office müssen besetzt werden.
-
Fiverr‘s Bedarfsindex zeigt: Kleinunternehmen setzen auf hybride Geschäftsmodelle
Welche Dienstleistungen, Technologien und digitalen Tools stehen aktuell bei Kleinunternehmern und Händlern hoch im Kurs?